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      您當前所在的位置: 一覽> 貴州漢陽房地產開發有限..> 銷售經理
      地址:貴州省畢節市赫章縣九0路原老法院
      銷售經理
      面議
      • 學歷要求: 不限
      • 工作經驗: 不限
      • 更新時間: 2022-05-19
      • 招聘人數: 若干
      • 招聘對象: 社會人才
      • 工作地區:
      人事 HR 三個月前活躍
      二、工作責任
      1、對執行國家和上級的相關政策法規負責
      2、嚴守公司營銷和商業秘密
      3、對置業顧問工作負指導責任
      三、崗位工作內容
      1、負責所屬區域的銷售團隊日常管理,負責售樓處銷售團隊的組建與建設,創造良好的銷售環境,樹立良好的企業形象;
      2、根據公司要求,負責銷售現場日常管理工作及部門人才培育、團隊建設等;充分調動銷售現場各員工的工作積極性,營造 部門內部團結協作、優質高效良好的工作氛圍;
      3、參與項目策劃思路的確定,根據公司整體經營目標,參與制定銷售計劃;
      4、根據公司制定的銷售計劃和任務,參與制定和調整銷售方案(策略)、宣傳推廣方案(策略)等;
      5、負責對具體銷售方案的實施和銷售任務的分配及進程的管控工作;
      6、把握房地產市場動態,對項目客群市場信息的收集和和分析,為銷售政策的編制提供依據;
      7、主持召開銷售日工作例會,編制銷售日報表,提交總結分析意見對銷售進行階段性總結;
      8、定期踩盤,收集負責區域的市場信息,為客戶匹配目標區域內的優質樓盤;
      9、積極幫助客戶解決購房問題,提供一站式管家購房服務,讓房產交易更暢快;
      10、協調處理重點客戶事宜;管理銷售控制表;
      11、負責與各部門協調和配合工作;
      12、完成公司臨時布置的力所能及工作任務。
      四、任職資格
      1、文化程度不限、籍貫不限、男女不限、具有拼搏精神;
      2、年齡40歲以下
      3、熟練操作辦公軟件如(Excel、Word等)
      4、有三年以上的銷售經理工作經驗優先(有房地產行業經驗的優先)
      5、善于溝通、表達流利、具有良好的團隊合作精神,能承受較大工作壓力。
      6、勤奮好學、積極向上、能吃苦耐勞、做事認真勤奮,決心開創事業。
      五、崗位考核
      1、上崗前接受公司企業文化、規章制度、本部門程序文件的培訓并達到合格
      2、試用期根據本部門領導、同事、自己的評分綜合考評
      3、成為正式員工后按公司、本部門的考核辦法考核、有崗位晉升空間
      工作地區:畢節市赫章縣
      招聘類型:全職
      學歷要求:不限
      專業要求:不限

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        | 5年以上 | 及以上
        更新日期: 2025-05-05
        21-24萬/年
      • 地測副總工程師
        | 5年以上 | 及以上
        更新日期: 2025-05-05
        22-30萬/年
      • 安全科長
        | 1年以上 | 及以上
        更新日期: 2025-05-05
        0.8-1萬/月
      • 技術科長
        | 1年以上 | 大專及以上
        更新日期: 2025-05-05
        0.7-1萬/月
      • 機電科長
        | 1年以上 | 大專及以上
        更新日期: 2025-05-05
        0.7-1萬/月
      • 采掘技術人員
        | 1年以上 | 大專及以上
        更新日期: 2025-05-05
        6.5-8千/月
      • 生產副礦長
        | 5年以上 | 及以上
        更新日期: 2025-05-05
        30-33萬/年
      • 總工程師
        | 5年以上 | 大專及以上
        更新日期: 2025-05-05
        30-50萬/年
      暫沒有相關信息
      • 所屬行業:水產漁業院校
      • 所在地區:貴州-貴陽市
      • 聯系人:人事
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      • 郵箱:會員登錄后才可查看
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