崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)設(shè)備、管道、線路安裝及維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)編寫設(shè)備操作手冊(cè)；
3、培訓(xùn)客戶設(shè)備操作人員；
4、協(xié)助工程部工作，完成領(lǐng)導(dǎo)布置的專項(xiàng)任務(wù)和臨時(shí)性任務(wù)。
崗位要求：
1、年齡要求40歲以下，高中以上學(xué)歷。
2、適應(yīng)出差加班。
3、有設(shè)備安裝電工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，有電工證優(yōu)先。
4、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí)；變、配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范
5、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力。

福利待遇
我們?yōu)閱T工提供：
購(gòu)買五險(xiǎn)一金，享受餐補(bǔ)、交通、話費(fèi)、高溫補(bǔ)貼；
法定節(jié)假日，豐厚的節(jié)日福利，入職滿一年享受帶薪年假；
每月員工活動(dòng)，每年組織一次員工旅游（公司費(fèi)用全包，有機(jī)會(huì)出國(guó)游哦~）
發(fā)放節(jié)日禮金、生日禮金、新婚禮金、健康慰問(wèn)禮金等

更加有：
松山湖科技園區(qū)獨(dú)棟辦公樓，辦公環(huán)境優(yōu)美，工作氛圍自由、獨(dú)立、個(gè)性化；
公寓式高檔宿舍，空調(diào)、熱水器、衣柜、床配備齊全；
入職培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)，提供專業(yè)技能提升機(jī)會(huì)，協(xié)助申報(bào)職稱證書；
幫助符合條件的人才解決落戶、子女入學(xué)等問(wèn)題；

最重要的：
有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平+豐厚的年終獎(jiǎng)金+超高比例的項(xiàng)目提成
公司承諾拿出利潤(rùn)的20%作為獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)勵(lì)給項(xiàng)目參與人員，按勞分配，多勞多得。
PS：新引進(jìn)松山湖的人才，政府一次性發(fā)放15000元—30000元的人才補(bǔ)貼。

道匯提供平臺(tái)給每位員工，這里不勾心斗角，這里不論資排輩；
只要有能力，只要肯吃苦，只要有夢(mèng)想；
那就來(lái)道匯，我們一起成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)自我，抓住機(jī)會(huì)。

職位類別： 廢水/污水處理

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