崗位目的：

全面負責銷售公司的工作，通過制定營銷戰(zhàn)略和銷售計劃，確保完成總公司年度銷售指標和階段性發(fā)展目標；通過市場營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，打造營銷團隊，使公司盈利持續(xù)增長，為公司發(fā)展戰(zhàn)略奠定堅實基礎(chǔ)。

崗位職責：

負責制訂年度工作（經(jīng)營）、經(jīng)濟指標制訂，各項制度的設(shè)立完善，并組織檢查落實；負責設(shè)定分公司內(nèi)部機構(gòu)，并制定其職責；建議任命各部門負責人，并規(guī)定其職責權(quán)限和相互關(guān)系；
負責建立和完善公司標準化、規(guī)范化、國際化的專業(yè)農(nóng)機銷售、服務(wù)標準和操作規(guī)范以及階段性目標，并指揮實施
審核并負責實施分管部門預(yù)算及月度滾動計劃（含銷售計劃、資金計劃）
根據(jù)公司年度產(chǎn)品和價格策略，監(jiān)督產(chǎn)品價格政策執(zhí)行情況；
具有較強的市場預(yù)測和分析能力，定期向總公司提供所轄區(qū)域的市場經(jīng)營狀況信息，編制較準確的供需計劃，為總公司的總體經(jīng)營布置提供可靠的依據(jù)；
任職資格：

大學本科或工商管理碩士畢業(yè)，精通ERP或有從事過電子商務(wù)者優(yōu)先。
從事過大中型生產(chǎn)企業(yè)高管工作經(jīng)驗5年以上，總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗3年以上、年齡在30~45歲之間
有較強的組織和溝通能力，有良好的責任心和敬業(yè)精神。
具備先進管理理念及務(wù)實高效作風；很強的綜合分析能力和駕馭全局能力；出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的行業(yè)管理理念；優(yōu)秀的統(tǒng)籌、策劃、控制、組織協(xié)調(diào)能力。

職位類別： 銷售總監(jiān)/區(qū)域總監(jiān)

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