工作職責：
1、負責所屬區(qū)域醫(yī)療市場的定向開發(fā)與維護。認真執(zhí)行目標區(qū)域銷售與推廣，努力達成區(qū)域銷售目標，不斷提升所負責區(qū)域銷售業(yè)績。
2、保持與醫(yī)療單位的聯(lián)系，跟蹤客戶的需求和訂單，同時也發(fā)展和促進與潛在客戶的聯(lián)系，以捕捉商業(yè)機會。
3、根據(jù)需要拜訪醫(yī)療單位相關人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場份額。
4、收集并反饋客戶信息和市場情況，充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)，并提出合理化建議。
5、制定并實施轄區(qū)醫(yī)療單位的推銷計劃，組織各種推廣活動。
6、協(xié)調(diào)項目相關各方工作及項目團隊的統(tǒng)籌管理。

任職要求：
1.熟悉醫(yī)療市場行情，有過硬的銷售經(jīng)驗及豐富的管理經(jīng)驗。
2. 有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；
3. 掌握先進的營銷方法，對市場戰(zhàn)略規(guī)劃、市場開拓、市場管理、終端維護及品牌建設方面有深入研究與實踐經(jīng)驗;
4. 具有優(yōu)秀的溝通表達能力及分析能力，團隊合作與協(xié)調(diào)能力強，富有激情，敬業(yè)、勤奮、有責任心、進取心；
5. 身體健康，精力充沛，能長期出差，適應高強度的工作狀態(tài)，具備良好的身體和心理調(diào)適能力。
6、從事過醫(yī)療行業(yè)上市企業(yè)營銷高層管理者優(yōu)先。

工作地點：南寧、柳州、桂林、玉林、梧州、賀州等區(qū)域；

薪資待遇：底薪+提成,年薪10萬-60萬。

福利：帶薪年假，五險，績效獎金，出差補貼，生日福利，旅游福利，定期體檢，出國機會，年終獎金

職位類別： 區(qū)域銷售經(jīng)理

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