職位描述:
1、負責與公司領導、高層溝通接洽,參與公司營銷策略、銷售規劃、發展規劃、企業文化的制定與實施;
2、擬定銷售團隊月度、季度、年度的銷售任務與計劃,并做任務分解;
3、帶領銷售團隊執行既定銷售計劃,完成月度、季度、年度銷售任務或目標;
4、管理銷售團隊,打造一支具有正能量、凝聚力、戰斗力、活力四射的營銷隊伍;
5、營造良好的團隊氛圍,讓員工在工作中充分體現個人價值、實現夢想,在團隊中擁有幸福感、歸屬感;
6、當團隊需要擴編時充當HR的角色,自行物色、招聘團隊銷售經理與骨干成員;
7、完成公司領導安排部署的其它工作。
招聘要求:
1、大專以上學歷、專業不限,具有良好的品行和溝通協調能力;
2、有2-3年以上銷售型公司、銷售部、市場部等【團隊管理經驗】;
3、富有激情與使命感、責任感并接受調遣、服從管理;
4、有C1以上駕駛執照,適應出差、外派等工作模式,吃苦耐勞、服從管理;
5、有2年以上用友、金蝶等產品營銷或銷售管理經驗者優先考慮。
1、負責與公司領導、高層溝通接洽,參與公司營銷策略、銷售規劃、發展規劃、企業文化的制定與實施;
2、擬定銷售團隊月度、季度、年度的銷售任務與計劃,并做任務分解;
3、帶領銷售團隊執行既定銷售計劃,完成月度、季度、年度銷售任務或目標;
4、管理銷售團隊,打造一支具有正能量、凝聚力、戰斗力、活力四射的營銷隊伍;
5、營造良好的團隊氛圍,讓員工在工作中充分體現個人價值、實現夢想,在團隊中擁有幸福感、歸屬感;
6、當團隊需要擴編時充當HR的角色,自行物色、招聘團隊銷售經理與骨干成員;
7、完成公司領導安排部署的其它工作。
招聘要求:
1、大專以上學歷、專業不限,具有良好的品行和溝通協調能力;
2、有2-3年以上銷售型公司、銷售部、市場部等【團隊管理經驗】;
3、富有激情與使命感、責任感并接受調遣、服從管理;
4、有C1以上駕駛執照,適應出差、外派等工作模式,吃苦耐勞、服從管理;
5、有2年以上用友、金蝶等產品營銷或銷售管理經驗者優先考慮。
職位類別: 銷售總監/區域總監
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