崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)和業(yè)務(wù)需求方溝通，收集與擬寫產(chǎn)品需求，并推進(jìn)執(zhí)行；
2.制訂產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃和階段性目標(biāo)， 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；
2.負(fù)責(zé)進(jìn)行產(chǎn)品詳細(xì)特性規(guī)劃和產(chǎn)品設(shè)計(jì)，包含但不限于撰寫方案PPT、PRD文檔、功能流程梳理、功能點(diǎn)邏輯判斷等并協(xié)助開發(fā)團(tuán)隊(duì)理解和掌握需求；
3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)開發(fā)、UI、測(cè)試、市場(chǎng)、生產(chǎn)等部門，完成產(chǎn)品的開發(fā)、改進(jìn)、測(cè)試、上線和功能優(yōu)化等全部工作；
4.關(guān)注產(chǎn)品數(shù)據(jù)和用戶反饋，提煉用戶需求，指導(dǎo)產(chǎn)品設(shè)計(jì)，完成產(chǎn)品迭代以及用戶活躍增長(zhǎng)等目標(biāo)。
5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)的日常管理和績(jī)效考核工作。

任職要求：
1、5年以上的產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療器械行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)理念及方法，對(duì)用戶習(xí)性有獨(dú)到認(rèn)識(shí)，了解技術(shù)特性和系統(tǒng)構(gòu)架；
3、必須有一個(gè)項(xiàng)目（產(chǎn)品），其主要跟進(jìn)時(shí)間超過(guò)一年，期間通過(guò)各種方式改進(jìn)產(chǎn)品，使其數(shù)據(jù)指標(biāo)得到提升；
4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，知道如何使用數(shù)據(jù)來(lái)分析和設(shè)計(jì)運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品；
5、較強(qiáng)的項(xiàng)目管理、組織協(xié)調(diào)能力，突出的溝通、推進(jìn)能力，能夠有效地組織和推進(jìn)跨職能，跨團(tuán)隊(duì)的合作項(xiàng)目，抗壓力強(qiáng)。

職位類別： 項(xiàng)目總監(jiān)

舉報(bào)