1、全面貫徹落實(shí)上級(jí)部門制訂的生產(chǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)本廠的生產(chǎn)管理工作。
2、提擬飼料廠的組織結(jié)構(gòu)和崗位設(shè)置，經(jīng)上一級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施。
3、擬訂飼料廠人員的崗位職責(zé)以及各項(xiàng)規(guī)章制度，經(jīng)上一級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)飼料廠人員的考核工作、人員調(diào)配及組織崗位技能培訓(xùn)。
5、主持召開本廠月度、年度例會(huì)和臨時(shí)會(huì)議。
6、協(xié)調(diào)與其他部門、外界兄弟部門、機(jī)械廠的工作關(guān)系。
7、編制月度生產(chǎn)計(jì)劃。
8、定期分析生產(chǎn)中存在的問題，并對今后的生產(chǎn)規(guī)模和生產(chǎn)方向提出建議。
9、負(fù)責(zé)提出技術(shù)改進(jìn)、設(shè)備改造更新的建議和預(yù)算開支計(jì)劃。
10、監(jiān)控所需用具、設(shè)備的采購和物資保管、流動(dòng)及使用情況。
11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。

職位類別： 總經(jīng)理/總裁/首席執(zhí)行官CEO

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