工作內(nèi)容：1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展制定新客戶開拓計劃和老客戶維護規(guī)劃，控制銷售節(jié)奏，保證銷售進度，完成個人及團隊的銷售業(yè)績指標，并努力提升用戶體驗和客戶滿意度。2、掌握企業(yè)福利銷售業(yè)務發(fā)展變化，根據(jù)客戶需求，給出解決方案。3、負責目標市場的調研、分析工作，了解潛在行業(yè)熱點及趨勢，并提出前瞻性的行業(yè)開發(fā)建議，為公司決策提供一手信息。4、建立和管理銷售隊伍，負責團隊建設及能力提升。任職要求：1、本科及以上學歷。2、5年以上B2B銷售管理經(jīng)驗，精通目標行業(yè)銷售及運營模式。3、有較強的團隊管理能力，擅長團隊建設，提高團隊人效。4、 具有較強的市場敏感度和觀察力，分析問題和解決問題能力強，善于協(xié)調內(nèi)外部資源。5、有良好的職業(yè)道德、團隊精神以及職業(yè)操守、抗壓能力強。

職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任

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