崗位職責：1、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、品牌定位、產(chǎn)品定位，研究消費者需求和終端競爭需求，規(guī)劃產(chǎn)品線，制定產(chǎn)品線經(jīng)營目標和策略；2、根據(jù)公司經(jīng)營計劃和組織架構(gòu)特點，將產(chǎn)品線經(jīng)營目標進行細化和分解，推動產(chǎn)品線經(jīng)營管理在各個環(huán)節(jié)的工作順暢和協(xié)同一致；3、根據(jù)公司產(chǎn)品規(guī)劃和開發(fā)模式，對產(chǎn)品研發(fā)資源進行調(diào)研評估并提出整合優(yōu)化方案，對產(chǎn)品研發(fā)成果組織評估評審，推動產(chǎn)品線經(jīng)營計劃的達成；4、根據(jù)公司經(jīng)營策略和資源優(yōu)勢，不斷豐富和完善產(chǎn)品線落地實施模式，通過門店路演等各種形式推動產(chǎn)品線的落地實施，并幫助終端門店提升競爭優(yōu)勢。任職資格：1.產(chǎn)品管理相關專業(yè)，具有五年以上的珠寶款式從事經(jīng)驗，及八年以上的產(chǎn)品管理經(jīng)驗；2.具備體系架構(gòu)構(gòu)建思維，具備良好的跨部門協(xié)作精神；3.富有責任心，擁有高度的工作熱情。

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