崗位職責：

1、根據國家有關法律法規，結合本企業的實際情況，起草、完善本企業糾紛處理管理制度，建立健全有關工作制度和管理制度；

2、就公司及各部門提出的法律問題，出具法律意見，組織或參與重大合同的談判等工作；

3、對公司合同管理工作進行業務指導和監督，并對管理工作中存在的問題提出改進建議；

4、負責建立、健全和完善公司合同管理，并定期做好合同分類；

5、負責公司訴訟案件的處理。



任職要求：

1、全日制大學本科及以上學歷，版權、知識產權、法學專業優先；

2、持有律師資格證書或法律職業資格證書，有律所職業律師經驗者優先；

3、3年以上法務管理或相關法律工作經歷，有設備相關行業法律事務背景的優先考慮；

4、具有較強的語言文件表達能力及書寫能力，能準備傳達文件精神，工作報告，善于表達，邏輯嚴謹具有較強的說服力優先。

職位類別： 法務總監/經理/主管

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