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      五險一金
      帶薪年假
      包吃
      包住
      交通補(bǔ)貼
      通訊補(bǔ)貼
      彈性工作
      崗位晉升
      扁平管理
      技能培訓(xùn)
      節(jié)日禮物
      定期體檢
      房建項目經(jīng)理(安徽)
      1.2-2萬/月
      • 學(xué)歷要求: 不限
      • 工作經(jīng)驗: 不限
      • 更新時間: 2022-07-11 07:30:00
      • 招聘人數(shù): 若干
      • 招聘對象: 社會人才
      • 工作地區(qū): 安徽
      陳小姐 HR 三個月前活躍
      1.負(fù)責(zé)公司所有施工工程質(zhì)量和技術(shù)工作的總體控制;
      2.管理公司的整體核心技術(shù),組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;
      3.解決施工現(xiàn)場的技術(shù)問題;
      4.負(fù)責(zé)組織對重大質(zhì)量事故的鑒定和處理、不定期對施工現(xiàn)場進(jìn)行檢查,隨時監(jiān)控工程質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時召集相關(guān)人員進(jìn)行處理;
      5.審批招、投標(biāo)工作的相關(guān)技術(shù)資料等;
      6.審批施工組織設(shè)計、施工方案,并制定施工工藝參數(shù);
      7.參加甲方組織的圖紙會審、方案論證;
      8.負(fù)責(zé)對工程組織基礎(chǔ)、主體分部和單位工程的質(zhì)量驗收;
      9.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家科技法規(guī)和政策,建立健全相應(yīng)的管理制度;
      10.根據(jù)施工現(xiàn)場上報的自檢數(shù)據(jù)及第三方檢測單位的初步檢測數(shù)據(jù),對工程質(zhì)量進(jìn)行評估,并做出相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案;
      11.主持交竣工技術(shù)文件資料的編制,參加交竣工驗收、組織施工技術(shù)總結(jié)和學(xué)術(shù)論文的撰寫并負(fù)責(zé)審核和向上級報告任職資格:
      任職資格
      ,大專以上學(xué)歷,熟悉房建工程或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有一級建造師或高級工程師證書、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
      2.具備團(tuán)隊協(xié)作及良好的溝通能力;
      4.盡職盡責(zé),吃苦耐勞,具備良好的職業(yè)道德。

      職位類別: 項目經(jīng)理

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      • 所屬行業(yè):綜合單位
      • 所在地區(qū):貴州-貴陽市
      • 聯(lián)系人:陳小姐
      • 手機(jī):
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      • 郵箱:會員登錄后才可查看
      • 郵政編碼:
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      • 地址:貴州省貴陽市貴陽國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)金陽科技產(chǎn)業(yè)園標(biāo)準(zhǔn)廠房輔助用房B312室
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