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年終分紅
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
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餐補(bǔ)
通訊補(bǔ)貼
高溫補(bǔ)貼
免費(fèi)班車
崗位晉升
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)
節(jié)日禮物
定期體檢
質(zhì)量技術(shù)員
6-8K/月
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
  • 更新時(shí)間: 2022-08-08
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對(duì)象: 應(yīng)屆畢業(yè)生
  • 工作地區(qū): 廣東-珠海市
  • 專業(yè)要求: 機(jī)械制造及其自動(dòng)化;
梁先生 HR
一、任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,理工科類專業(yè);

2、能看懂機(jī)械圖紙,熟悉壓縮機(jī)工作原理,質(zhì)量管理方面的知識(shí);

3、熟練使用各種辦公室軟件,溝通力較強(qiáng)、計(jì)劃執(zhí)行能力。

二、工作職責(zé):

1、新產(chǎn)品開發(fā)跟進(jìn),完成新產(chǎn)品樣機(jī)階段試驗(yàn)跟進(jìn)、試驗(yàn)異常調(diào)查、分析

2、編制質(zhì)控部臨時(shí)技術(shù)文件及檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書

3、編制及實(shí)行新的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)

4、了解正常生產(chǎn)過程質(zhì)量異常、統(tǒng)計(jì)異常情況、調(diào)查、分析導(dǎo)致質(zhì)量異常的原因

5、及時(shí)接收售后下線機(jī)反饋,并收集相關(guān)信息、對(duì)售后下線原因進(jìn)行調(diào)查、分析。

職位類別: 質(zhì)量管理員

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