崗位職責(zé)：
1、參與需求調(diào)研工作和產(chǎn)品定義評估，分析用戶對軟件或系統(tǒng)的需求，主導(dǎo)需求分析過程，深入分析客戶需求，分析創(chuàng)建客戶用例，業(yè)務(wù)流程圖，數(shù)據(jù)流圖等，完成需求規(guī)格說明書，對于開發(fā)和測試人員的問題進行解答；
2、基于項目對軟件需求進行管理，跟蹤和驗證，保證需求在開發(fā)過程中的進度和質(zhì)量；
3、參加開發(fā)設(shè)計評審和測試用例評審，確保開發(fā)設(shè)計文檔及測試用例和需求規(guī)格說明書文檔映射的正確性；
4、負(fù)責(zé)需求變更的分析，跟蹤直至完成開發(fā)過程；
5、需求規(guī)范文檔的管理維護工作。
任職要求：
1、具有良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力。；
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有軟件需求分析經(jīng)驗的優(yōu)先；
3、熟悉軟件工程理論，熟練使用axure，掌握軟件需求分析技術(shù)和管理方法，熟悉商業(yè)需求規(guī)范與系統(tǒng)需求規(guī)范中的方法與術(shù)語；有很強的前瞻性、全局性、邏輯性的系統(tǒng)分析能力和高度的理解能力，能理解客戶需求的同時站在開發(fā)的角度分析需求；要有很強的文檔撰寫能力，完成軟件需求分析與軟件認(rèn)可測試相關(guān)文檔的能力；
4、熟悉至少一種需求管理工具，具備通過工具進行復(fù)查的能力；
5、熟悉計算機軟件架構(gòu)，軟件編程的基本知識，數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)；

職位類別： 數(shù)據(jù)分析師

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