工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)控制制度的建立，審核財(cái)務(wù)收支；
2. 組織公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算編制、分解和調(diào)整工作；
3. 組織公司各年的財(cái)務(wù)決算，編制決算報(bào)表和財(cái)務(wù)決算報(bào)告 ；
4. 按照集團(tuán)會(huì)計(jì)核算體系要求，組織公司日常會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)報(bào)表編制工作，向領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息 ；
5. 編制和上報(bào)公司利潤分配方案和虧損彌補(bǔ)方案；
6. 審核公司對(duì)外報(bào)送的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表與報(bào)告 ；
7. 根據(jù)國家及地方的稅收政策，負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃，配合集團(tuán)開展總體稅務(wù)籌劃；
8. 負(fù)責(zé)公司的納稅核算、申報(bào)、稅款繳納等各項(xiàng)事務(wù)辦理及稅收風(fēng)險(xiǎn)控制；
9. 拓展、疏通融資渠道，滿足企業(yè)經(jīng)營運(yùn)作中的資金需求；
10. 協(xié)調(diào)與銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益和良好的公司形象；
11. 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)的應(yīng)用及監(jiān)控。

任職資格:
1、 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融相關(guān)專業(yè)。年齡48歲以下，8年以上財(cái)務(wù)工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，至少3年財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、 中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱，通過中國注冊會(huì)計(jì)師（CPA）、ACCA優(yōu)先，參與過IPO過程的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人為佳；
3、熟悉；財(cái)務(wù)管理，資金預(yù)算，會(huì)計(jì)核算，投融資，稅收政策，財(cái)務(wù)管理相關(guān)法律法規(guī)及工作流程，具備相關(guān)金融、證券等專業(yè)知識(shí)；
4、具備較強(qiáng)的語言及文字表達(dá)能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠承受一定工作壓力；
5、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)軟件，具備良好的商業(yè)管理及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析能力。
6、制造生產(chǎn)、外貿(mào)類企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位類別： 財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)主管

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