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      您當(dāng)前所在的位置: 一覽·礦產(chǎn)> 西藏珠峰資源股..> 采礦工程師
      地址:柳營路305號(hào)
      技能培訓(xùn)
      管理規(guī)范
      崗位晉升
      通訊補(bǔ)貼
      帶薪年假
      五險(xiǎn)一金
      采礦工程師
      面議
      • 學(xué)歷要求: 本科及以上
      • 工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上
      • 更新時(shí)間: 2025-05-11
      • 招聘人數(shù): 若干
      • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
      • 工作地區(qū): 國外-亞洲
      • 專業(yè)要求: 采礦工程;
      彭老師 HR 三日內(nèi)活躍
      該職位薪酬稅前15K/月起,具體根據(jù)實(shí)際能力可面議。
      工作地點(diǎn):中亞塔吉克斯坦

      職責(zé)描述:
      1、審核礦山施工圖紙、技術(shù)交底,設(shè)計(jì)、施工圖紙,并對(duì)施工作業(yè)工作做好交底工作;
      2、審核礦山井下技術(shù)方案、制度、技術(shù)管理規(guī)范和規(guī)定;
      3、審核礦山井下作業(yè)工作流程,為承包商做好相關(guān)交底,督促井下各項(xiàng)工作流程滿足要求,同時(shí)滿足管理要求;
      4、組織編制、審查礦山各類掘進(jìn)技術(shù)方案、技術(shù)總結(jié)、工作面安全、技術(shù)措施等各種技術(shù)管理資料;
      5.負(fù)責(zé)審核礦山基建井下作業(yè)、光面爆破設(shè)計(jì)、掘進(jìn)計(jì)劃的編制;
      6、審核礦山項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)成本管理對(duì)于井下工程量的測量、計(jì)量等工作;
      7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他的工作。

      任職要求:
      1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷對(duì)口專業(yè);
      2、專業(yè)職稱要求:中級(jí)(含)以上對(duì)口專業(yè)職稱;
      3、能力素質(zhì)要求:具有良好的溝通協(xié)調(diào)組織能力,較強(qiáng)的現(xiàn)場管理能力、處理解決專業(yè)技術(shù)問題的能力,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí);
      4、工作經(jīng)驗(yàn)要求:具有5年及以上本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有境外實(shí)體項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
      先。

      職位類別: 采礦工程師/技術(shù)員

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        職位介紹: 崗位職責(zé): 1、參與采礦項(xiàng)目的調(diào)研和設(shè)計(jì)工作; 2、參與項(xiàng)目的規(guī)劃和實(shí)施,負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)展的管理; 3、進(jìn)行礦產(chǎn)資源調(diào)查和評(píng)估,編制相關(guān)技術(shù)報(bào)告; 4、參與項(xiàng)目的環(huán)境保護(hù)和安全管理,確保..
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        崗位內(nèi)容: 1. 組織并制定采礦生產(chǎn)管理目標(biāo)、計(jì)劃、方案以及管理體系,確保生產(chǎn)達(dá)成各項(xiàng)指標(biāo); 2. 協(xié)調(diào)管理各礦區(qū)技術(shù)工作,保證生產(chǎn)活動(dòng)的正常開展; 3. 對(duì)礦山生態(tài)環(huán)境管理進(jìn)行規(guī)劃與執(zhí)行; 4...
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        金谷集團(tuán)
        15-20萬/年
        申請職位
        崗位內(nèi)容: 1. 組織并制定采礦生產(chǎn)管理目標(biāo)、計(jì)劃、方案以及管理體系,確保生產(chǎn)達(dá)成各項(xiàng)指標(biāo); 2. 協(xié)調(diào)管理各礦區(qū)技術(shù)工作,保證生產(chǎn)活動(dòng)的正常開展; 3. 對(duì)礦山生態(tài)環(huán)境管理進(jìn)行規(guī)劃與執(zhí)行; 4...
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        金谷集團(tuán)
        15-20萬/年
        申請職位
        崗位內(nèi)容: 1. 組織并制定采礦生產(chǎn)管理目標(biāo)、計(jì)劃、方案以及管理體系,確保生產(chǎn)達(dá)成各項(xiàng)指標(biāo); 2. 協(xié)調(diào)管理各礦區(qū)技術(shù)工作,保證生產(chǎn)活動(dòng)的正常開展; 3. 對(duì)礦山生態(tài)環(huán)境管理進(jìn)行規(guī)劃與執(zhí)行; 4...
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        15-20萬/年
        申請職位
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        1.5-2萬/月
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        職責(zé): 1.主持實(shí)施采礦施工設(shè)計(jì),與設(shè)計(jì)院對(duì)接采礦技術(shù)事宜; 2.負(fù)責(zé)礦山采掘技術(shù)規(guī)程編制與修訂; 3.負(fù)責(zé)編制礦山采掘進(jìn)度計(jì)劃并監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施; 4.負(fù)責(zé)礦山采掘施工現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理及新工藝..
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        崗位職責(zé): 1.參與礦山重大設(shè)計(jì)的審查,負(fù)責(zé)中長期規(guī)劃及預(yù)算的編制,月度生產(chǎn)計(jì)劃的編制與下達(dá);2.根據(jù)年度計(jì)劃編制年度預(yù)算工作; 3.負(fù)責(zé)實(shí)施露天、井下中深孔、淺孔采場設(shè)計(jì);出入溝、斜坡道、運(yùn)..
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        常盛礦業(yè)
        1-2萬/月
        申請職位
        一、任職要求: 1、年齡35-48歲,身體健康,品行端正,吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神; 2、采礦工程專業(yè)大專以上學(xué)歷和工程師證書; 3、從事礦山采礦專業(yè)技術(shù)工作10年以上,有較高的專業(yè)..
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        安徽-合肥市-廬江縣 | 5-10 年 | 學(xué)歷不限
        浙江建輝
        1.5-2萬/月
        申請職位
        一、主要任職資格要求: 1、采礦及相關(guān)專業(yè); 2、工作年限:采礦技術(shù)及管理工作5年以上,取得助理或中級(jí)采礦工程師職稱; 3、年齡45周歲及以下,具有一定的計(jì)算機(jī)水平。 二、主要崗位職責(zé): 1、貫徹..
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      • 所屬行業(yè):采掘業(yè)/冶煉
      • 所在地區(qū):上海-靜安區(qū)
      • 聯(lián)系人:彭老師
      • 手機(jī):
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      • 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
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