"崗位職責：

1、,負責主持本室的全面工作,組織并督促全室人員全面完成本室職責范圍內的各項工作任務；

2、組織匯總公司年度綜合性資料,草擬公司年度總結,工作計劃和其它綜合性文稿；

3、組織收集和了解各部門的工作動態,協助總經理及公司領導協調各部門之間有關的業務工作,掌握公司 主要活動情況,為公司領導決策提供意見和建議,負責編寫公司年度大事記；

4、負責召集公司辦公會議,檢查督促辦公會議和公司領導布置的主要工作任務的貫徹落實情況；

5、負責組織公司通用管理標準及規章制度的擬定,修改和編寫工作,協助參與專用管理標準及管理制度的 擬定講座和修改工作；

6、負責組織全公司員工大會工作,開展年度總結評比和表彰工作;

7、負責做好公司來賓的接待安排,統一負責對上級主管部門的聯系；

8、完成公司領導交辦的其他工作任務。" "任職要求：

1、年齡30-40歲之間，本科以上學歷，日常辦公室管理制度；

2、5年以上工作經驗，其中3年以上行政管理經驗；

3、熟練掌握日常辦公軟件，有較好的文字功底，文筆優秀；

4、能吃苦耐勞，公共關系、工商管理漢語言文學、中文等相關專業優先；

5、具有良好的溝通協調能力，知識結構較全面

6、具有國企相關工作經驗者優先。"

職位類別： 其他

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