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      地址:浙江省杭州市余杭區(qū)倉(cāng)前街道龍?zhí)堵?6號(hào)天時(shí)科創(chuàng)園3幢9樓-10樓
      五險(xiǎn)一金
      帶薪年假
      加班工資
      包住
      餐補(bǔ)
      高溫補(bǔ)貼
      技能培訓(xùn)
      周末雙休
      生產(chǎn)組長(zhǎng)
      1.5-2.5萬(wàn)/月
      • 學(xué)歷要求: 不限
      • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
      • 更新時(shí)間: 2023-12-01
      • 招聘人數(shù): 若干
      • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
      • 工作地區(qū): 浙江-湖州市
      邵翠翠 HR
      崗位職責(zé):

      1. 負(fù)責(zé)全廠高低壓電氣成套的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)與管理,熟悉國(guó)網(wǎng)、南網(wǎng)的高低壓產(chǎn)品設(shè)計(jì)和品質(zhì)要求。
      2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的導(dǎo)入和產(chǎn)品定位,并提交可行性報(bào)告。
      3. 組織車間生產(chǎn)工作、制定車間具體生產(chǎn)計(jì)劃,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,保證車間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時(shí)完成;
      3.負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí),物料準(zhǔn)備,對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行分析,統(tǒng)籌安排;
      4.熟悉行業(yè)產(chǎn)品操作規(guī)范、培養(yǎng)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),對(duì)生產(chǎn)人員的統(tǒng)一管理與考核;
      5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中的交期,質(zhì)量,成本控制,處理生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題;
      6.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)績(jī)效管理相關(guān)工作的監(jiān)督與執(zhí)行;
      7.負(fù)責(zé)車間設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場(chǎng)管理;

      任職資格
      1.專科及以上學(xué)歷,電力電子、電氣工程自動(dòng)化,機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè);
      2.有高低壓成套電氣至少五年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)大型制造企業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
      3.豐富的設(shè)備預(yù)防性維護(hù)、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),熟練應(yīng)用精益生產(chǎn)系統(tǒng)
      4.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和帶動(dòng)力,能很好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題;
      5.具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力

      職位類別: 生產(chǎn)主管/督導(dǎo)/領(lǐng)班

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        主要職責(zé): 1.統(tǒng)籌產(chǎn)線生產(chǎn)計(jì)劃,安排員工班次,確保產(chǎn)能達(dá)標(biāo) 2.監(jiān)督關(guān)鍵工序,管控產(chǎn)品良率。處理生產(chǎn)異常(如設(shè)備故障、工藝偏差),協(xié) 調(diào)技術(shù)部門解決。 3.執(zhí)行5S管理,落實(shí)安全生產(chǎn)規(guī)范,預(yù)防..
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        1.組織實(shí)施車間生產(chǎn)計(jì)劃 2.生產(chǎn)過(guò)程管理 3.車間生產(chǎn)安全管理; 4.車間員工管理: 5.從事鋰電池pack生產(chǎn)管理1-3年以上。 6.熟悉使用辦公軟件
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        崗位職責(zé): 1、熟悉聚合物包裝、PACK車間生產(chǎn)工藝流程及品質(zhì)控制要點(diǎn)。 2、在聚合物包裝、PACK車間擔(dān)任組長(zhǎng)兩年以上(懂航模、啟動(dòng)PACK者優(yōu)先)。 3、執(zhí)行力、溝通能力強(qiáng),具有一定的電腦基..
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        6-7千/月
        申請(qǐng)職位
        1. 車間員工日常工作管理; 2. 生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行; 3. 合理安排人員、物料、機(jī)器等生產(chǎn)要素以完成生產(chǎn)計(jì)劃; 4. 車間5S的執(zhí)行與保持
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        5-7千/月
        申請(qǐng)職位
        1.有電池廠組長(zhǎng) 工作經(jīng)驗(yàn) 2年以上 2.有較強(qiáng)的生產(chǎn)組織及協(xié)調(diào)能力 3.根據(jù)公司產(chǎn)量目超和質(zhì)量目標(biāo)做好本車間任務(wù)安排和人員協(xié)調(diào) 4.當(dāng)天事情當(dāng)天完成,做好本車間批清批結(jié) 5.有責(zé)任心
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        申請(qǐng)職位
        崗位職責(zé): 1、執(zhí)行車間主管下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù); 2、班組人員的管理; 3、控制生產(chǎn)成本,減少損耗; 4、保證生產(chǎn)品質(zhì),生產(chǎn)異常跟進(jìn)處理
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        1.執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù),安排和控制生產(chǎn)進(jìn)度。 2.跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等,按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的收集、整理匯總,會(huì)根據(jù)數(shù)據(jù)及時(shí)調(diào)整解決現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)能、質(zhì)量問(wèn)..
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      85%

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