特鋼企業相關工作經驗
1. 從事特鋼廠精煉生產、工藝管理5年以上；
2. 近2年內有興澄、萊鋼、馬鋼、太鋼、永鋼、石鋼、青鋼、濟源的精煉工作經驗優化考慮；
工作內容：
1. 負責精煉質量管理體系及其管理制度；落實品種鋼生產及開發，結合作業區提升產品質量
2. 負責區域工藝技術培訓、操作指導等；
3. 負責制定工藝操作規程、參與制定有關技術規章、技術標準和技術條件等 ；
4. 負責日常具體技術管理工作，為本廠完成生產經營目標提供技術保障。
2. 近2年內有興澄、萊鋼、馬鋼、太鋼、永鋼、石鋼、青鋼、濟源的精煉工作經驗優化考慮；
工作內容：
1. 負責精煉質量管理體系及其管理制度；落實品種鋼生產及開發，結合作業區提升產品質量
2. 負責區域工藝技術培訓、操作指導等；
3. 負責制定工藝操作規程、參與制定有關技術規章、技術標準和技術條件等 ；
4. 負責日常具體技術管理工作，為本廠完成生產經營目標提供技術保障。
職位類別： 精煉爐工程師/技術員
舉報
全選
申請職位
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1-1.5萬/月申請職位工作職責 1.負責起草或修訂本工序原輔材料采購質量標準和內部產品質量標準等相關管理制度和流程，并監督執行。 2.負責本工序經濟技術指標分析、總結以及制定提升措施并落地。 3.負責本工序生產過程..
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責： 1、根據所冶煉鋼種，確定操作方式、制度，為連鑄提供成分穩定、溫度合適的鋼水； 2、對VD、LF、RH爐現場技術、工藝等較為熟悉，三年以上關鍵崗位操作經驗； 3、負責煉鋼相關文件的制定與..
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1-1.5萬/月申請職位工作職責 1.負責起草或修訂本工序原輔材料采購質量標準和內部產品質量標準等相關管理制度和流程，并監督執行。 2.負責本工序經濟技術指標分析、總結以及制定提升措施并落地。 3.負責本工序生產過程..
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面議申請職位崗位職責： 任職資格：要求男，45周歲以下，大專及以上學歷，八年以上RH工程師、爐長工作經驗，精通RH工藝流程及質量標準，有硅鋼冶煉經驗。
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位要求： 1、鋼鐵冶金或冶金工程相關專業，本科以上學歷及工程師以上職稱優先； 2、5年以上優碳鋼、合結鋼、冷鐓鋼、齒輪鋼、軸承鋼、彈簧鋼、管坯鋼等優特鋼生產企業工作經驗，2年以上爐外精煉崗..
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1-2萬/月申請職位崗位要求: 學歷要求：本科及以上學歷； 專業要求：冶金類、材料類、能源動力類等相關專業； 經驗要求：具有2年及以上鋼鐵企業轉爐煉鋼、精煉、連鑄等相關工作經驗，了解汽車鋼特殊特性要求能力，了..
