1、制定年度礦產(chǎn)機(jī)電設(shè)備管理規(guī)范，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)公司礦山機(jī)電設(shè)備、設(shè)施管理督查及技術(shù)協(xié)作；
3、負(fù)責(zé)公司新建、技改、擴(kuò)建等礦山項(xiàng)目的機(jī)電設(shè)備設(shè)計(jì)、設(shè)備選型、安裝施工、驗(yàn)收等過程化的技術(shù)服務(wù)及管理；
4、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)中機(jī)電設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)作成本管理，降耗增效；
5、及時參與礦山機(jī)電設(shè)備事故的調(diào)查分析處理，制定防范措施，確保安全生產(chǎn)；
6、負(fù)責(zé)推廣、使用先進(jìn)的礦山機(jī)電設(shè)備和科學(xué)技術(shù)，積極開展技術(shù)革新和技術(shù)改造，及時對安全生產(chǎn)提出合理化建議，為設(shè)備采購及成本控制提供技術(shù)支持。

任職要求：
1、專科以上學(xué)歷，機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)或礦山機(jī)械專業(yè)；
2、礦山3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有助理機(jī)電工程師以上職稱證書
3、熟悉斜井提升機(jī)、猴車、通風(fēng)機(jī)、空壓機(jī)、水泵、變壓器、選礦設(shè)備等維修保養(yǎng)，對六大系統(tǒng)運(yùn)行也有一定認(rèn)識；
4、年齡55周歲以下，薪資面議。

職位類別： 機(jī)電工程師/技術(shù)員

舉報