職責(zé)描述:
(1)負(fù)責(zé)公司全面管理,主要包括公司的采購、商務(wù)、銷售、生產(chǎn)等有關(guān)事項;
(2)負(fù)責(zé)各項規(guī)章制度的修訂、制定及檢查監(jiān)督。運用組織和管理系統(tǒng),規(guī)范各項工作,提升工作效率;
(3)協(xié)助總經(jīng)理擬定公司年度經(jīng)營計劃、公司發(fā)展戰(zhàn)略,并協(xié)助總經(jīng)理對公司經(jīng)營計劃、發(fā)展戰(zhàn)略實施分解、檢查與追蹤;
(4)各項管理工作的布置、實施、檢查、監(jiān)督以及落實執(zhí)行;
(5)處理日常運作事務(wù)以及與各職能部門的協(xié)調(diào)、管理工作;掌握控制及時處理各種緊急情況的方法及步驟、妥善處理各種突發(fā)性事件;
(6)跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析與改進(jìn)意見;
(7)推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作;
(8)積極完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
(1)學(xué)歷:大專以上學(xué)歷;
(2)工作經(jīng)驗:五年以上相關(guān)行業(yè)高管工作經(jīng)驗;
(3)年齡:48歲以內(nèi);
(4)有良好的環(huán)境適應(yīng)能力、溝通能力,思維敏捷,行事嚴(yán)謹(jǐn);
(5)有通權(quán)達(dá)變的判斷能力、出色的分析能力和極強(qiáng)的企業(yè)管理能力;
(6)有多年閥門企業(yè)高管工作經(jīng)驗。
重要事情說三遍:能力突出者,具體薪酬可面談!!!
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(2)負(fù)責(zé)各項規(guī)章制度的修訂、制定及檢查監(jiān)督。運用組織和管理系統(tǒng),規(guī)范各項工作,提升工作效率;
(3)協(xié)助總經(jīng)理擬定公司年度經(jīng)營計劃、公司發(fā)展戰(zhàn)略,并協(xié)助總經(jīng)理對公司經(jīng)營計劃、發(fā)展戰(zhàn)略實施分解、檢查與追蹤;
(4)各項管理工作的布置、實施、檢查、監(jiān)督以及落實執(zhí)行;
(5)處理日常運作事務(wù)以及與各職能部門的協(xié)調(diào)、管理工作;掌握控制及時處理各種緊急情況的方法及步驟、妥善處理各種突發(fā)性事件;
(6)跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析與改進(jìn)意見;
(7)推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作;
(8)積極完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
(1)學(xué)歷:大專以上學(xué)歷;
(2)工作經(jīng)驗:五年以上相關(guān)行業(yè)高管工作經(jīng)驗;
(3)年齡:48歲以內(nèi);
(4)有良好的環(huán)境適應(yīng)能力、溝通能力,思維敏捷,行事嚴(yán)謹(jǐn);
(5)有通權(quán)達(dá)變的判斷能力、出色的分析能力和極強(qiáng)的企業(yè)管理能力;
(6)有多年閥門企業(yè)高管工作經(jīng)驗。
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職位類別: 副總經(jīng)理/副總裁/首席運營官COO
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副總裁_副總經(jīng)理職業(yè)大全:

- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):機(jī)械設(shè)備
- 所在地區(qū):福建-廈門市-集美區(qū)
- 聯(lián)系人:人事
- 手機(jī):會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:361000
工作地址
- 地址:廈門市集美區(qū)廣興南路10號A區(qū)