人力資源專員職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)pack新項(xiàng)目的技術(shù)方案評估，過程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)優(yōu)化等結(jié)構(gòu)類工作。 2、負(fù)責(zé)輸出方案報(bào)告、pack的3D及2D工程文件、BOM編制。 3、負(fù)責(zé)pack產(chǎn)品樣件裝配指導(dǎo)及技術(shù)支持。 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品S..
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0.9-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)鋰電池項(xiàng)目的技術(shù)對接、方案評估、設(shè)計(jì)、產(chǎn)品成本、風(fēng)險(xiǎn)分析等工作，使其滿足客戶要求； 2.pack機(jī)械結(jié)構(gòu)相關(guān)新技術(shù)、新材料、新工藝的研究、開發(fā)及驗(yàn)證； 3.負(fù)責(zé)鋰電池項(xiàng)目各階段..
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0.9-1.5萬/月申請職位崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，有3年以上鋰電行業(yè)PACK（手機(jī)3C聚合物、平板、其它數(shù)碼類電池組、動(dòng)力儲能電池模組等）工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉電池及相關(guān)BMS管理系統(tǒng)應(yīng)用。 2、熟練應(yīng)用各種制圖軟件CAD..
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面議申請職位主要從事：鋰離子電池產(chǎn)品PACK結(jié)構(gòu)的開發(fā)和設(shè)計(jì)。 崗位職責(zé)： 1、熟練Auto CAD制圖軟件、office辦公軟件、熟悉使用Autodesk Inventor或Slidworks設(shè)計(jì)軟件，繪制原理圖、布線圖；能獨(dú)立編寫產(chǎn)品規(guī)..
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1.2-3萬/月申請職位1、負(fù)責(zé)家庭儲能、UPS、動(dòng)力、工商業(yè)儲能系統(tǒng)等PACK方案設(shè)計(jì)及售前支持工作，包括客戶溝通、技術(shù)交流，方案展示; 2、根據(jù)用戶或公司要求進(jìn)行對Pack設(shè)計(jì)方案進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn); 3、負(fù)責(zé)對標(biāo)同行產(chǎn)品，并..
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶要求和開發(fā)計(jì)劃，設(shè)計(jì)PACK項(xiàng)目方案，包括組成方式，保護(hù)板和結(jié)構(gòu)布局等； 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品方案的評審、制作產(chǎn)品規(guī)格書、BOM等文件； 2、負(fù)責(zé)PACK工藝文件、作業(yè)指導(dǎo)書..
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0.7-1萬/月申請職位職位介紹: 工作職責(zé)： 1.精通新能源鋰電池PACK工藝及產(chǎn)品知識，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)大中型電池廠優(yōu)先。 2.作業(yè)指導(dǎo)書及工藝標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)文件的制作和更新。 3.負(fù)責(zé)對生產(chǎn)異常進(jìn)行跟進(jìn)、分析、處理..
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1.5-2.5萬/月申請職位職位描述： 我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富的電池PACK工程師，負(fù)責(zé)鋰電池PACK設(shè)計(jì)和制造工藝的開發(fā)管理。該職位要求具有扎實(shí)的BMS（電池管理系統(tǒng)）知識、PACK外形機(jī)械設(shè)計(jì)能力以及熟悉生產(chǎn)工藝流程。理想..
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1.2-1.4萬/月申請職位【要求會(huì)ProE】 【要求會(huì)ProE】 【要求會(huì)ProE】 主要職責(zé)： 1.生產(chǎn)現(xiàn)場異常處理 2.SOP制訂 3.生產(chǎn)設(shè)備調(diào)試、維護(hù)。 4.新設(shè)備導(dǎo)入，驗(yàn)收 5.新產(chǎn)品首次量產(chǎn)跟線 6.工程變更可行性驗(yàn)證 7.生產(chǎn)工藝改善..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：江蘇-鎮(zhèn)江市-揚(yáng)中市
- 聯(lián)系人：Miss 徐
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