一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)內(nèi)部日常工作管理及員工各項(xiàng)技能培訓(xùn)；
2、負(fù)責(zé)落實(shí)、監(jiān)督生產(chǎn)過程各項(xiàng)指標(biāo)，完成公司既定的KPI目標(biāo)；
3、協(xié)調(diào)研發(fā)、工藝、設(shè)備、質(zhì)量等相關(guān)部門，處理生產(chǎn)制程過程中的重大問題及難題；
4、負(fù)責(zé)全面的生產(chǎn)管理工作，提高生產(chǎn)效益，提出改善性建議，控制生產(chǎn)成本；
二、崗位要求
1、大專以上學(xué)歷，具備8年以上制造業(yè)的生產(chǎn)管理任職經(jīng)驗(yàn)，有電機(jī)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、具備精益生產(chǎn)理念，有較好的成本管控、質(zhì)量管理意識；熟悉項(xiàng)目管理；
3、具備較好的執(zhí)行力、責(zé)任心
4、薪資12K-16K
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)內(nèi)部日常工作管理及員工各項(xiàng)技能培訓(xùn)；
2、負(fù)責(zé)落實(shí)、監(jiān)督生產(chǎn)過程各項(xiàng)指標(biāo)，完成公司既定的KPI目標(biāo)；
3、協(xié)調(diào)研發(fā)、工藝、設(shè)備、質(zhì)量等相關(guān)部門，處理生產(chǎn)制程過程中的重大問題及難題；
4、負(fù)責(zé)全面的生產(chǎn)管理工作，提高生產(chǎn)效益，提出改善性建議，控制生產(chǎn)成本；
二、崗位要求
1、大專以上學(xué)歷，具備8年以上制造業(yè)的生產(chǎn)管理任職經(jīng)驗(yàn)，有電機(jī)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、具備精益生產(chǎn)理念，有較好的成本管控、質(zhì)量管理意識；熟悉項(xiàng)目管理；
3、具備較好的執(zhí)行力、責(zé)任心
4、薪資12K-16K
職位類別： 生產(chǎn)廠長/生產(chǎn)總監(jiān)/生產(chǎn)部長
舉報
油脂生產(chǎn)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.2-1.5萬/月申請職位職位介紹： 一、 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃，協(xié)調(diào)人力、設(shè)備及原材料資源，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行； 2.優(yōu)化生產(chǎn)過程，降低物料和能源的浪費(fèi)，提高產(chǎn)品質(zhì)量； 3.確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成，以滿足計..
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0.8-1.6萬/月申請職位1、專科及以上學(xué)歷，機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)； 有3-5年以上電機(jī)(馬達(dá))廠生產(chǎn)及品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn) 2、直流電機(jī)制造型公司現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、精通行業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量規(guī)范與生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉產(chǎn)品技術(shù)特點(diǎn)與生..
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1-3萬/月申請職位我們生產(chǎn)5系/6系/7系/8系/9系等系列低壓直流有刷電機(jī)和無刷電機(jī)，要求： 1、3年以上電機(jī)生產(chǎn)制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉PC、目標(biāo)管理、6S現(xiàn)場管理、質(zhì)量控制、成本控制、精益生產(chǎn)等生產(chǎn)管理手段和方法..
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0.9-1.8萬/月申請職位主要工作職責(zé)：帶領(lǐng)班長全面統(tǒng)籌協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作，做好員工思想動態(tài)溝通，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)，并想辦法提高員工士氣、提高生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本。 崗位要求：1、28-38歲，機(jī)電類或管理類相關(guān)專業(yè)..
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面議申請職位工作內(nèi)容： 1、貫徹執(zhí)行公司總經(jīng)理的指示，負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的全面工作，組織并監(jiān)督員工完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)；2、做好生產(chǎn)現(xiàn)場的管理工作，確保生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理，協(xié)調(diào)各部門間的協(xié)作..
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1.5-2萬/月申請職位工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)電機(jī)車間生產(chǎn)事務(wù)的組織和管理，制定、落實(shí)生產(chǎn)計劃，監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度； 2、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門與其他相關(guān)部門的工作，解決生產(chǎn)過程中的問題； 3、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)和績效評估； 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)..
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0.7-1.2萬/月申請職位1、在總經(jīng)理及生產(chǎn)部長的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹上級有關(guān)生產(chǎn)方面的方針、政策，根據(jù)企業(yè)年、季、月度的生產(chǎn)計劃和廠內(nèi)各項(xiàng)的生產(chǎn)要求； 2、加強(qiáng)統(tǒng)一指揮，組織并領(lǐng)導(dǎo)車間調(diào)度工作，嚴(yán)格按照生產(chǎn)作業(yè)計劃進(jìn)行..
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1.5-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)管理、工藝監(jiān)督等工作，保證產(chǎn)量，穩(wěn)步提高產(chǎn)品質(zhì)量； 任職資格 1、5年以上電子產(chǎn)品或機(jī)械制造工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上生產(chǎn)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。 2、具備良好的精益生產(chǎn)現(xiàn)場管理能力及較..
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.根據(jù)生產(chǎn)計劃落實(shí)生產(chǎn)資源配置，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，保障交付按質(zhì)按量完成； 2.根據(jù)產(chǎn)線特點(diǎn)制定物流、定置管理規(guī)劃及標(biāo)識管理，建立各類臺賬并定期復(fù)盤、改善； 3.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理，產(chǎn)品..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的日常管理，確保生產(chǎn)流程的高效運(yùn)行； 2.監(jiān)控生產(chǎn)過程的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保產(chǎn)品符合企業(yè)和行業(yè)規(guī)定； 3.優(yōu)化生產(chǎn)流程和工作方法，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量； 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的..
- 所屬行業(yè)：機(jī)械設(shè)備
- 所在地區(qū)：
- 聯(lián)系人：李兵
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