崗位職責:
1、負責220KV及以下輸變電電力一次范圍設計(變電站設計為主)
2、負責設計項目的從可研到施工整個過程的設計及相關的技術支持。
任職要求
1、電力系統自動化及相關專業大專及以上學歷;
2、2年以上電力行業變電一次設計經歷;
3、熟悉并掌握國家和電力系統相關設計規程、規范和必要的國際規范;
4、熟悉各設計階段(可研、初設、施設)的設計流程、深度、方法和步驟,能獨立完成110kV及以下變、配電工程設計,能擔當設總和項目負責人者優先;
5、具有較強的團隊協作精神和與人溝通能力。
崗位待遇
1、績效獎金:根據工作表現提供額外的獎金激勵。
2、員工旅游:組織員工旅游活動,增強團隊凝聚力。
3、福利待遇:雙休、五險一金;在傳統節日提供額外的福利和禮物。
4、年度調薪:根據工作表現和市場情況,每年進行薪資調整。
5、技術提升:提供技術培訓和提升機會,鼓勵員工不斷學習和成長。
1、負責220KV及以下輸變電電力一次范圍設計(變電站設計為主)
2、負責設計項目的從可研到施工整個過程的設計及相關的技術支持。
任職要求
1、電力系統自動化及相關專業大專及以上學歷;
2、2年以上電力行業變電一次設計經歷;
3、熟悉并掌握國家和電力系統相關設計規程、規范和必要的國際規范;
4、熟悉各設計階段(可研、初設、施設)的設計流程、深度、方法和步驟,能獨立完成110kV及以下變、配電工程設計,能擔當設總和項目負責人者優先;
5、具有較強的團隊協作精神和與人溝通能力。
崗位待遇
1、績效獎金:根據工作表現提供額外的獎金激勵。
2、員工旅游:組織員工旅游活動,增強團隊凝聚力。
3、福利待遇:雙休、五險一金;在傳統節日提供額外的福利和禮物。
4、年度調薪:根據工作表現和市場情況,每年進行薪資調整。
5、技術提升:提供技術培訓和提升機會,鼓勵員工不斷學習和成長。
職位類別: 變電一次設計
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變電一次設計工程師職業大全:

全選
申請職位
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1-2萬/月申請職位崗位職責: 1、負責變電工程電氣一次設計、校核及審核等相關工作; 2、完成與土建、通信等專業相互提資等技術配合工作; 3、負責施工過程中的技術交底和技術支持工作; 任職要求: 1、電力系統自動..
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1-2萬/月申請職位崗位職責: 1、110kV及以上電壓等級變電站電氣一次設計; 2、招投標階段:現場收資、技術標書編制; 3、可行性研究階段:現場收資、可行性研究報告編制(含相關電氣計算); 4、初步設計階段:現場..
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1.5-2萬/月申請職位崗位職責: 1、收集項目的基礎資料,勘察現場及內、外部協調和技術交流,完善項目后期場,參加協調會及方案比選工作; 2、負責設計過程中服務,對待設計過程中的要求積極響應; 3、進行220kV及以上..
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1.2-2.5萬/月申請職位崗位要求: 1、男女不限,電氣工程及其自動化/電力系統及其自動化/發電廠及電力系統/電力系統繼電保護/高壓技術等電氣類專業,全日制專科及以上學歷; 2、1年以上變電站電氣一次設計經驗,能獨..
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1.5-2萬/月申請職位崗位要求: 1、帶領電氣一次設計人員完成設計任務,并對設計質量負責把關; 2、安排和指導設計人員(包括新畢業生)開展電氣一次設計工作; 3、提升電氣一次設計規范性; 4、解決電氣一次設計重..
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面議申請職位1、電氣或電力系統及其自動化相關專業; 2、掌握電力系統的專業知識,會使用CAD、Office等相關軟件; 3、具備良好的團隊協作精神,在學校期間積極參與各種活動; 4、善于人際交流,良好的表達能力..
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10-25萬/年申請職位崗位職責: 1、220kV及以下電壓等級變電站電氣一次設計(包括但不局限于以下內容): 2、招投標階段:現場收資、技術標書編制等 3、可行性研究階段:現場收資、可行性研究報告編制(含相關電氣計算..
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責:1.主要從事新建、改建220kV及以下變電站項目的電氣一次部分可研、初步設計、施工圖設計及竣工圖編制等工作。 2.根據項目負責人的安排制定設計進度計劃,按時完成所承擔的設計任務,認真..
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0.6-1.5萬/月申請職位任職要求: 1.本科及以上學歷,具有35-220kV變電一次設計經驗; 2.及時解決、指導、協調工程項目實施過程中出現的技術問題,并及時提供解決方案; 3.熟悉電力行業規范,能獨立開展工作,備足夠的..
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面議申請職位1、主要從事變電站新建、改擴建項目的可研設計(項目立項)、初步設計、施工圖設計及竣工圖編制工作。 2、根據項目負責人的安排制定設計進度計劃,按時完成所承擔的設計任務,對質量和進度負責。 3..
- 公司規模:100 - 499人
- 公司性質:民營企業
- 所屬行業:電力設計類
- 所在地區:河南-鄭州市-高新技術開發區
- 聯系人:張女士
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工作地址
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