崗位職責(zé)
1組織建立健全公司法律合規(guī)管理體系和內(nèi)控工作管理體系制定完善相關(guān)規(guī)范性文件統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)法律合規(guī)內(nèi)控工作流程的體系化建設(shè)
2負(fù)責(zé)公司各類(lèi)法律事務(wù)相關(guān)工作對(duì)公司重大決策重要合同和重要規(guī)章制度進(jìn)行法律審核對(duì)公司運(yùn)營(yíng)涉及的法律法規(guī)及重大法律問(wèn)題進(jìn)行前瞻性研究開(kāi)展外聘法律顧問(wèn)管理及各類(lèi)法律糾紛訴訟處理提供公司經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律咨詢(xún)意見(jiàn)
3負(fù)責(zé)具體開(kāi)展公司合規(guī)管理工作組織開(kāi)展合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別預(yù)警和應(yīng)對(duì)處置開(kāi)展合規(guī)管理體系有效性評(píng)價(jià)開(kāi)展合規(guī)培訓(xùn)牽頭開(kāi)展公司規(guī)章制度管理工作不斷提升合規(guī)管理工作水平有效防范化解法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)
4完成公司內(nèi)控評(píng)價(jià)工作及內(nèi)控管理工作對(duì)自評(píng)中發(fā)現(xiàn)的內(nèi)控缺陷提出改進(jìn)方案并出具內(nèi)控評(píng)價(jià)及內(nèi)控管理報(bào)告根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定和區(qū)域公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的變化牽頭修改完善優(yōu)化內(nèi)控規(guī)范和業(yè)務(wù)流程并及時(shí)發(fā)布
5建立完善公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系并組織落實(shí)按年組織實(shí)施全面風(fēng)險(xiǎn)管理工作完成年度全面風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告工作
6組織推進(jìn)區(qū)域公司普法宣傳和法律知識(shí)及合規(guī)方面的培訓(xùn)提升各單位相關(guān)人員法律合規(guī)風(fēng)控知識(shí)水平和識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)的能力
7完成上級(jí)交辦的其他工作
任職要求
1原則上具有大學(xué)本科及以上文化程度法學(xué)合規(guī)財(cái)會(huì)管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2了解/熟悉/掌握公司法民法典訴訟法等相關(guān)知識(shí)了解行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)政策
3細(xì)心謹(jǐn)慎具有組織協(xié)調(diào)能力數(shù)據(jù)處理能力邏輯分析能力文字和口頭表達(dá)能力
4持有法律執(zhí)業(yè)資格證相關(guān)證書(shū)者或從事過(guò)物業(yè)行業(yè)法務(wù)公司優(yōu)先

職位類(lèi)別：

舉報(bào)