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      您當前所在的位置: 一覽·煤炭> 山西鵬飛集團有..> 生產礦長
      地址:山西省呂梁市孝義市振興街與中和路交叉口
      年終分紅
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      免費班車
      管理規范
      技能培訓
      生產礦長
      35-60萬/年
      • 學歷要求: 本科及以上
      • 工作經驗: 10年
      • 更新時間: 2025-05-02
      • 招聘人數: 2
      • 招聘對象: 社會人才
      • 工作地區: 山西-呂梁市-孝義市
      溫總 hr 一周內活躍
      崗位職責:生產計劃與組織
      負責組織制定煤礦生產計劃,根據煤礦的資源狀況、生產能力和市場需求,合理安排年度、季度和月度生產任務,并確保計劃的順利實施。
      協調各生產環節的工作,包括采煤、掘進、通風、運輸、機電等,確保生產系統的高效運行,按時完成生產任務。
      安全管理
      嚴格執行國家安全生產法律法規和企業安全管理制度,落實安全生產責任制,確保煤礦生產安全。
      組織制定和實施安全技術措施,加強對生產現場的安全檢查和隱患排查治理,及時消除安全隱患,防止事故發生。
      負責組織開展安全生產教育培訓,提高員工的安全意識和操作技能,確保員工持證上崗。
      質量管理
      建立健全煤礦生產質量管理體系,加強對煤炭質量的控制和管理,確保煤炭產品質量符合國家標準和企業要求。
      組織制定和實施質量控制措施,加強對采煤、掘進等生產環節的質量監督,嚴格控制煤炭的灰分、水分、硫分等指標。
      技術管理
      組織制定和實施煤礦生產技術管理制度,推廣應用先進的生產技術和工藝,提高生產效率和經濟效益。
      負責組織編制和審查礦井采掘作業規程、安全技術措施等技術文件,確保技術方案的合理性和可行性。
      組織開展技術創新和技術改造活動,解決生產過程中的技術難題,提高煤礦的技術水平和競爭力。
      設備管理
      建立健全煤礦設備管理制度,加強對設備的日常維護、保養和檢修,確保設備的正常運行。
      組織制定設備采購計劃和更新改造計劃,合理配置設備資源,提高設備的利用率和完好率。
      負責組織設備事故的調查和處理,分析事故原因,采取有效措施,防止事故再次發生。
      人員管理
      負責組織制定和實施生產部門的人員管理制度,合理配置人力資源,提高員工的工作效率和工作質量。
      加強對生產人員的績效考核和激勵,充分調動員工的工作積極性和創造性。
      協調生產部門與其他部門之間的關系,加強溝通與協作,形成工作合力。
      任職要求

      任職資格:
      學歷與專業
      一般要求礦業工程、安全工程、采礦工程等相關專業本科及以上學歷。
      工作經驗
      具有豐富的煤礦生產管理經驗,通常要求有 5 年以上煤礦生產技術管理或基層管理工作經驗,熟悉煤礦生產的各個環節和工藝流程。
      技能要求
      具備扎實的煤礦生產技術知識,熟悉煤礦安全規程、操作規程和作業規程。
      熟練使用相關的生產管理軟件和辦公軟件,具備一定的數據分析和處理能力。
      具有較強的組織協調能力、溝通能力和團隊管理能力,能夠有效地組織和管理生產團隊,協調各方面的資源,確保生產任務的完成。
      資格證書
      必須持有煤礦安全生產管理人員資格證書,以及相關的專業技術職稱證書,如工程師、高級工程師等。
      安全意識
      具有強烈的安全意識和責任感,能夠嚴格遵守安全生產法律法規和企業安全管理制度,確保煤礦生產安全。

      職位類別: 生產礦長/副礦長

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      • 聯系人:溫總
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