一、崗位職責
1. 技術方案設計與交付
1) 根據上級的安排，負責綜合能源解決方案（供冷、蒸汽、光伏、儲能等方向）的頂層設計與技術方案制作，確保方案符合客戶需求及國家/行業標準。
2) 根據上級的安排，負責項目可行性研究、技術經濟分析及風險評估，輸出高質量技術方案與交付文檔。
2. 框架設計及技術審核
1) 搭建核心技術框架方案，完成技術路線規劃與標準化設計流程。
2) 對第三方設計機構輸出的圖紙、技術文件進行專業審核，確保設計專業性、合規性、經濟性。
3. 跨部門協同與對外溝通
1) 協同商務、工程、生產運行等部門，推動技術方案落地實施，解決項目全周期技術問題。
2) 配合上級與政府主管部門、行業協會、戰略合作伙伴對接，協調技術評審、資質申報及政策落地。
4. 技術及團隊管理
1) 具備能源系統自動化控制（SCADA）、智能化調控策略開發及數字化管理技術能力，擁有綜合能源智慧管控平臺建設運營經驗，有能力主導或協助實現數據可視化分析、智能運維與知識產權成果轉化（含專利布局）。
2) 具備數據分析能力，能夠通過數據分析優化系統運行，提高能源利用效率。
3) 跟蹤新能源技術趨勢，能夠不斷探索和引入新技術、新方法，提升項目運行效率。
4) 培養、管理技術團隊，制定內部技術規范與培訓體系，提升團隊專業能力。

二、任職要求
1. 教育背景與經驗
1) 本科及以上學歷，能源管理、環境工程、電氣、自動化、暖通空調、光伏等相關專業優先。
2) 5年以上能源行業技術方案設計經驗，3年以上技術管理經驗，負責過大型綜合能源項目，如區域/園區供能（供冷/供熱/供蒸汽）、光儲一體化項目。
3) 熟悉國家/行業關于能源管理、環保、節能等方面的法律法規和技術標準。
2. 技術能力
1) 精通至少兩項領域技術方案設計（集中供冷/蒸汽系統設計、光儲系統配置應用）。
2) 熟練運用能源行業專業設計軟件，具備圖紙審核及優化能力。
3. 軟性能力
1) 出色的跨部門協作與溝通能力，有成功推動項目通過政府審批/客戶簽約的案例。
2) 邏輯清晰，具備技術商業化思維，能將復雜技術問題轉化為政府/客戶可理解的解決方案。
4. 其他要求：
40歲左右，身體健康，能適應出差及高強度工作。
5. 加分項
1) 持有能源管理師、注冊暖通工程、注冊電氣工程師、一級建造師（機電/能源方向）、PMP等證書。
2) 良好的英語讀寫能力，能夠閱讀和理解國際先進技術文獻。

三、薪資待遇
薪資面議

四、我們提供
1. 參與國家級重點能源項目的技術頂層設計機會。
2. 與行業頂尖專家合作的技術平臺及職業發展通道。
3. 具有競爭力的薪酬體系。

職位類別： 制冷工程師

舉報