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人事行政經理
8-10K/月
所屬部門:辦公室
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經驗: 3-5 年
  • 更新時間: 2025-09-17
  • 招聘人數: 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區: 貴州-貴陽市-清鎮市
章總 hr 近期活躍
全面負責公司行政、人事、后勤工作,建立健全各項規章制度并組織實施。具體職責如下:
崗位職責:
1、根據公司發展制定人力資源規劃,并組織實施;
2、建立健全公司員工招聘、員工培訓、績效管理等的制度和流程,確保各項工作順利、快捷、高效運行;
3、完善公司的組織架構設置,組織實施定崗定編工作;
4、組織制定公司員工招聘需求分析,實施公司各部門人才引進和配置;
5、組織制定員工培訓需求調查與評估,制定人才培養計劃及后備人才培養計劃;
6、根據公司對績效管理的要求,組織實施績效管理,并不斷完善績效管理體系;
7、制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審,制定公司福利政策,辦理社會保障福利;
8、負責公司員工關系管理,建立信息溝通渠道,搭建員工意見、建議收集和反饋的平臺,充分了解員工工作、思想、生活狀況,促進公司各職能部門良好、有序的發展和合作。
9、組織企業文化活動,推廣宣傳公司文化;
10、統計行政費用、固定資產管理等數據,針對性的制定改善提升措施;
11、協調處理公司員工的勞動仲裁與爭議;
12、負責公司員工工傷或意外傷害的處理和善后工作;
13、監督公司各部門正確、完整、規范地推行公司制度;
14、貫徹落實公司的規章制度和決議,負責本部門內部的日常管理和績效管理等事項;
15、公司車輛管理。
16、完成上級領導交辦的其他工作;
職位要求:
1、持有C1駕駛證,有一定的駕齡;
2、能獨立管理各項工作,清晰地思路和解決問題的能力;
3、熟悉人力資源六大模塊的操作和行政工作的管理;熟悉國家各項法規.
4、執行力高,有抗壓能力,能快速適應礦山復雜工作環境。
5、3年以上人力行政經理崗位工作經驗,精通人力六大模塊及行政管理。
6、本崗位屬礦山企業人力行政管理,要求能吃苦耐勞,庸者勿擾。
福利待遇:
一月3天休息,根據工作情況安排;包吃住,購買五險,工資待遇面議,試用期一個月

職位類別: 人力資源經理/主管/專員

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    更新日期: 2022-08-11
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    貴陽市 | 不限 | 大專及以上
    更新日期: 2022-08-08
    3-9K/月
  • 招聘培訓崗
    貴陽市 | 5年以上 | 本科及以上
    更新日期: 2022-07-11
    4-9K/月
  • 薪酬績效崗
    貴陽市 | 5年以上 | 本科及以上
    更新日期: 2022-07-11
    4-9K/月
暫沒有相關信息
  • 所在地區:520100-520181
  • 聯系人:章總
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