技術(shù)管理
1.1選礦成本及技術(shù)指標(biāo)監(jiān)控與分析。通過監(jiān)控與分析,找出影響選礦成本及技術(shù)指標(biāo)的各種因素,并采取措施,加以解決。
1.2最新選礦工藝技術(shù)情報(bào)與設(shè)備信息的收集和分析;積極推廣先進(jìn)工藝和設(shè)備。
1.3選礦技術(shù)服務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo);解決現(xiàn)場問題,提高崗位工操作技能。
1.4選擇新技術(shù)、新工藝、新材料的引進(jìn)與應(yīng)用。
檔案管理
2.1收集整理各子公司的選礦基礎(chǔ)技術(shù)資料,形成基礎(chǔ)檔案。
培訓(xùn)管理
3.1選礦科技隊(duì)伍建設(shè)與管理;與人事行政部協(xié)作,通過選礦技術(shù)發(fā)展簡報(bào)、培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)等形式提高選礦技術(shù)人員的水平。
其他
4.1完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
1.1選礦成本及技術(shù)指標(biāo)監(jiān)控與分析。通過監(jiān)控與分析,找出影響選礦成本及技術(shù)指標(biāo)的各種因素,并采取措施,加以解決。
1.2最新選礦工藝技術(shù)情報(bào)與設(shè)備信息的收集和分析;積極推廣先進(jìn)工藝和設(shè)備。
1.3選礦技術(shù)服務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo);解決現(xiàn)場問題,提高崗位工操作技能。
1.4選擇新技術(shù)、新工藝、新材料的引進(jìn)與應(yīng)用。
檔案管理
2.1收集整理各子公司的選礦基礎(chǔ)技術(shù)資料,形成基礎(chǔ)檔案。
培訓(xùn)管理
3.1選礦科技隊(duì)伍建設(shè)與管理;與人事行政部協(xié)作,通過選礦技術(shù)發(fā)展簡報(bào)、培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)等形式提高選礦技術(shù)人員的水平。
其他
4.1完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
職位類別: 采礦工程師/技術(shù)員
舉報(bào)
采油工程師職業(yè)大全:

全選
申請職位
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1.5-2萬/月申請職位職責(zé): 1.主持實(shí)施采礦施工設(shè)計(jì),與設(shè)計(jì)院對接采礦技術(shù)事宜; 2.負(fù)責(zé)礦山采掘技術(shù)規(guī)程編制與修訂; 3.負(fù)責(zé)編制礦山采掘進(jìn)度計(jì)劃并監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施; 4.負(fù)責(zé)礦山采掘施工現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理及新工藝..
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面議申請職位該職位薪酬稅前15K/月起,具體根據(jù)實(shí)際能力可面議。 工作地點(diǎn):中亞塔吉克斯坦 職責(zé)描述: 1、審核礦山施工圖紙、技術(shù)交底,設(shè)計(jì)、施工圖紙,并對施工作業(yè)工作做好交底工作; 2、審核礦山井下技術(shù)..
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1-2萬/月申請職位一、任職要求: 1、年齡35-48歲,身體健康,品行端正,吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神; 2、采礦工程專業(yè)大專以上學(xué)歷和工程師證書; 3、從事礦山采礦專業(yè)技術(shù)工作10年以上,有較高的專業(yè)..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)礦山采礦選礦技術(shù)工作; 2、依據(jù)地質(zhì)測量條件,合理選擇采礦選礦方法; 3、參與礦山采掘技術(shù)計(jì)劃及月度生產(chǎn)計(jì)劃編制; 4、負(fù)責(zé)工程施工質(zhì)量和安全管理,控制采選礦的成本; 5、完..
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1.3-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1.參與礦山重大設(shè)計(jì)的審查,負(fù)責(zé)中長期規(guī)劃及預(yù)算的編制,月度生產(chǎn)計(jì)劃的編制與下達(dá);2.根據(jù)年度計(jì)劃編制年度預(yù)算工作; 3.負(fù)責(zé)實(shí)施露天、井下中深孔、淺孔采場設(shè)計(jì);出入溝、斜坡道、運(yùn)..
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1-1.4萬/月申請職位1、熟悉礦山的開采技術(shù)、井下充填、智能拋廢、開拓方法、井巷掘井、供電系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)、運(yùn)輸系統(tǒng)以及礦山的地質(zhì)、設(shè)備情況; 2、參與礦山設(shè)計(jì)的審查,負(fù)責(zé)編排礦山采掘進(jìn)度計(jì)劃或指導(dǎo)礦山編制采掘計(jì)..
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1.8-2.5萬/月申請職位一、主要任職資格要求: 1、采礦及相關(guān)專業(yè); 2、工作年限:采礦技術(shù)及管理工作5年以上,取得助理或中級采礦工程師職稱; 3、年齡45周歲及以下,具有一定的計(jì)算機(jī)水平。 二、主要崗位職責(zé): 1、徹..
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18-20萬/年申請職位崗位職責(zé):負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)采礦作業(yè),會中深孔、大直徑深孔采礦設(shè)計(jì)。 任職資格:專科及以上學(xué)歷,采礦工程或相關(guān)專業(yè)。具備一定的金屬礦山采礦設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。全年集中休假4次66天,報(bào)銷探親路費(fèi)。
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12-18萬/年申請職位(一)任職要求 1、年齡要求:50歲以下; 2、學(xué)歷與職稱要求:大專及以上學(xué)歷,采礦專業(yè)畢業(yè); 3、工作經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上金屬礦山采礦工作經(jīng)驗(yàn),有鉛鋅礦工作經(jīng)歷優(yōu)先; 4、能力素質(zhì)要求:具有較好..
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1.5-2萬/月申請職位一、主要任職資格要求: 1、采礦及相關(guān)專業(yè); 2、工作年限:采礦技術(shù)及管理工作5年以上,取得助理或中級采礦工程師職稱; 3、年齡45周歲及以下,具有一定的計(jì)算機(jī)水平。 二、主要崗位職責(zé): 1、貫徹..
- 公司規(guī)模:500 - 999人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)
- 所在地區(qū):河北-唐山市-開平區(qū)
- 聯(lián)系人:陳經(jīng)理
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工作地址
- 地址:河北省唐山市開平區(qū)榮盛道